- 想定年収
- 350万円~800万円
- 勤務地
-
- 大阪府
- 職種
- インフラエンジニア
- 仕事内容
- 【具お任せする業務】
顧客プロジェクトに常駐し、OS、M/W、DB、Storageの設計・構築および、保守、運用などに携わっていただきます。
配属先につきましては、技術部マネージャーと営業担当よりキャリアプランをお伺いし、案件内容にご納得いただいた上で決定します。
【案件例】
◎クラウドサービスの提案・構築支援
◎クレジットカード会社向けシステムインフラ構築
【業務の魅力】
アサインの最終決定はエンジニアが行います。
技術部マネージャー/営業担当/キャリアカウンセラーとの面談後、勤務地/チーム/技術など細かに記載された案件一覧をお見せします。
その後、案件内容にご納得いただいた上で決定します。
また、同社営業の特徴として、「エンジニアの長期活躍」がKPIとなっております。
そのため、魅力的な案件獲得はもちろん、顧客への現場改善提案などエンジニアに長期で活躍いただくための努力を惜しみません。
【案件アサイン方法/サポート体制/評価制度】
(1)1名のエンジニアに対して、技術専任・営業担当・人事と3 名のサポート要員が付きます。
毎月1回以上の面談を行いサポートを致します。
また、1人でのアサインはなくチーム常駐100%となっています。
(2)資格やスキル習得に応じ、基本給と別にスキル認定給(1.5万円~70万円)を支給しています。
現在のエンジニア最高位は年収1,584万円となっており、年齢に左右されない昇給が可能です。
【研修制度】
e-LearningやUdemy等の動画研修有り
※大阪府が取り組んでいる「緊急雇用対策事業」に賛同しています※
応募条件
<必須>
インフラエンジニアとしての業務経験(運用フェーズ以上を1年以上)
インフラエンジニアとしての業務経験(運用フェーズ以上を1年以上)
募集要項
想定年収 | 350万円~800万円 |
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勤務地 詳細 | 大阪府 |
職種 |
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就業時間 | フルフレックスタイム制 |
年間休日 | <年間休日日数125日以上> ◇完全週休2日制(土・日) ◇祝日休み ◇夏季休暇 ◇年末年始休暇 ◇永年勤続休暇 ※勤続5年ごとに5日間の休暇を付与 ◇年次有給休暇 ◇特別休暇 ◇看護・介護休暇 ◇生理休暇 ◇通院休暇 ◇慶弔休暇 ◇成長見逃さないDAY(お子様の高校入学時までの学校行事に気兼ねなく参加できる特別休暇です) ◇産休・育休制度(取得実績あり・復帰率100%) |
福利厚生 | ◇社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◇交通費 ※規定による ◇時間外手当(固定残業代超過分) ◇資格取得支援制度 (仕事に関わる資格の受験費用等を会社が全額負担します) ◇役職手当 ◇特別作業手当 (深夜作業手当・休日出勤手当・出張手当) ◇紹介報酬制度 ◇慶弔見舞金 ◇表彰インセンティブ ◇持株会 ◇財形貯蓄制度 ◇退職金制度 ◇服装自由 ※配属先による ◇確定拠出年金制度 ◇定期健康診断 ◇参考図書貸出 (社内には資格取得に関する参考書を多数取り揃えています) ◇YOKOGUSHIプロジェクト (全国の拠点で案件を共有。遠隔地の案件にリモート参画も可能です) <プライベートや家族を大切にできる制度も充実!> ◇時短勤務可能 ◇育児サポート手当(月5万円まで支給)※規定による |
選考内容 | Web書類選考 ↓ 面接(1~2回)※Web面接可能 ↓ 内定 |