- 想定年収
- 600万円~1000万円
- 勤務地
-
- 東京都
- 職種
- PM(インフラプロジェクトマネージャー)
- 仕事内容
- 【業務内容】
主に関東の顧客(製造業)から要望があるITインフラ活用の課題を解決すべく、実施するプロジェクト(要件定義、設計、構築、運用保守)
のマネジメントをお任せします。
※経験や希望に応じて案件を決定いたします。
ユニットと呼ばれるチーム単位で取組んでいきます。
テクノプロデザインのエンジニアで最大20数名規模で構成されたプロジェクトもございます。
経験・スキルにより、PL、PMとして活躍いただくことも想定しています。
【業務内容事例】
■AWS・GCPを利用したクラウド移行案件
■Windows AD⇒Azure ADへの移行業務
■基幹システムのサーバ更改
■顧客企業グループ内各国各地の広域ネットワーク(WAN)の導入・移行・設計
■顧客の国内ネットワークに関する企画・導入・移行・設計
■新規部署立ち上げに伴うネットワーク企画・導入・設計
【使用される技術】
WindowsServer
Linux
AWS
Azure
GCP
各種ネットワーク機器
Proxy
DNS
Firewall
WAN
応募条件
【必須】
■インフラ設計、構築、運用のいずれかプロジェクトマネジメント経験3年以上
【尚可】
■AWSへの移行にあたる一連の経験
■大規模システム基盤構築のマネジメント経験
■PMBOKに沿ったマネジメント管理の実施経験
■アジャイル開発のマネジメント経験
■PMP資格などプロジェクトマネジメントに関する資格/知識をお持ちの方
■クラウドサービスに関わる資格/知識をお持ちの方
■今よりも上流で開発に近いプロジェクトを経験したい方
■マネージメント職を目指したい方
■若手人材の育成に貢献したい方
【求める人物像】
■チャレンジ精神旺盛な方
■顧客との会話が好きな方
■より上流工程へステップアップしたい方
■クラウドなどの先端技術に興味がある方
■新しいものを作ることが好きな方
・技術力を発揮していきたい方
・新しいスキルを身に付けたい方
・自発性がある方
【求める人物像】
■チャレンジ精神旺盛な方
■顧客との会話が好きな方
■運用監視からステップアップしたい方
■クラウドなどの先端技術に興味がある方
■インフラ設計、構築、運用のいずれかプロジェクトマネジメント経験3年以上
【尚可】
■AWSへの移行にあたる一連の経験
■大規模システム基盤構築のマネジメント経験
■PMBOKに沿ったマネジメント管理の実施経験
■アジャイル開発のマネジメント経験
■PMP資格などプロジェクトマネジメントに関する資格/知識をお持ちの方
■クラウドサービスに関わる資格/知識をお持ちの方
■今よりも上流で開発に近いプロジェクトを経験したい方
■マネージメント職を目指したい方
■若手人材の育成に貢献したい方
【求める人物像】
■チャレンジ精神旺盛な方
■顧客との会話が好きな方
■より上流工程へステップアップしたい方
■クラウドなどの先端技術に興味がある方
■新しいものを作ることが好きな方
・技術力を発揮していきたい方
・新しいスキルを身に付けたい方
・自発性がある方
【求める人物像】
■チャレンジ精神旺盛な方
■顧客との会話が好きな方
■運用監視からステップアップしたい方
■クラウドなどの先端技術に興味がある方
募集要項
想定年収 | 600万円~1000万円 |
---|---|
勤務地 詳細 | 【プロジェクトにより就業先が決定します】 【勤務地】東京都 【本社】 東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー35階 |
職種 |
|
就業時間 | 9:00 ~ 18:00 ※実働8時間 (休憩12:00~13:00) |
平均残業時間 | 20時間 |
年間休日 | 【年間休日日数122日】 ■全週休2日制 (土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり) ■年末年始 ■有給休暇 (夏季取得推奨日あり) ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■育児休業 ■介護休業 ■入社時休暇 (上限3日) ■災害時休暇 (年5回、最大5日) |
福利厚生 | 【社会保険完備】 ■健康保険 ■厚生年金 ■雇用保険 ■労災保険 ■介護保険 【退職金】 ■確定拠出型年金 【賞与】 年2回 ※別途決算賞与を支給する場合あり ■通勤交通費支給(月額上限15万円) ■住宅手当 寮・社宅制度(家族・単身・独身) (月2万円~3万円+光熱費を個人負担) 【各種手当】 ■テレワーク手当支給あり ■残業手当(1分単位) ■役職手当 ■赴任手当 ■転勤赴任一時金 ■帰省旅費補助 ■引越費用補助 ■資格手当 (月最大5万円 対象資格が76種類あります。) 【教育】 ■社内外講習補助 ■勉強会講師料補助 ■通信教育補助 ■資格取得補助 ■図書購入補助 ■社外技術研修参加費 ■自己啓発支援 【その他】 ■慶弔見舞金制度 ■社内クラブサークル活動支援 ■健康保険組合 ■財形貯蓄制度 ■定年再雇用 ■テクノプロ・グループ従業員持株会 (奨励金あり) ■福利厚生サービス 「ベネフィット・ステーション」 ■総合福祉団体定期保険 |
選考内容 | 書類選考 ↓ 1次面接(Web) ↓ 2次面接(Web or 対面) ↓ 内定 ■面接地 対面の場合は、六本木本社にて実施 ※別途、支店で行う場合あり。 |