- 想定年収
- 400万円~600万円
- 勤務地
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- 東京都
- 職種
- フロントエンドエンジニア
- 仕事内容
- 【お任せする業務】
Webサービス、業務システム、スマートフォンアプリの新規構築、及び運用における、提案・要件定義・設計・開発・テスト・導入フェーズ全般に関して、特にフロントエンド開発を担当するポジションです。
クライアント・日本側本社・ベトナムオフショア側と連携しながら、仕事を進めて頂きます。
【プロジェクト例】
◎要件定義、設計から開発に至るまで一貫してブリスウェルにて実施
◎IT化が進んでいないある業界における、中規模事業者向けのBtoB SaaS 新規構築PJT
【役割】
◇開発内容、 要件定義、簡易なワイヤーフレーム、画面設計等を元に、フロントエンド・UI部分のフレームワーク選定及び開発。
◇要件定義、設計、UIデザイン、バックエンド開発との調整も含まれる
★インプット
◎仕様書:
ある程度決まっているが実装可否を含めて相談して決定
◎サーバー、ドメイン、その他インフラ
AWS
◎デザイン
LP、トップページ等はデザイナー及びフロントエンドエンジニアがメインとなって進める
応募条件
<必須条件>
下記いずれかに当てはまる方
・フロントエンド開発スキル、プログラミングのスキル
・Bootstrap、HTML5、CSSでのコーディングスキル
・フロントエンドフレームワーク、JS系フレームワークのスキル
下記いずれかに当てはまる方
・フロントエンド開発スキル、プログラミングのスキル
・Bootstrap、HTML5、CSSでのコーディングスキル
・フロントエンドフレームワーク、JS系フレームワークのスキル
募集要項
想定年収 | 400万円~600万円 |
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勤務地 詳細 | ■本社 東京都港区芝大門1-4-14 芝栄太楼ビル 2F |
職種 |
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就業時間 | 10:00~19:00 |
年間休日 | <年間休日120日> ◇完全週休2日制(休日は土日祝日) ◇年間有給休暇10日~12日 ◇夏期休暇 ◇年末年始休暇 ◇慶弔休暇 ◇特別休暇 など |
福利厚生 | ◇健康保険 ◇厚生年金保険 ◇雇用保険 ◇労災保険 ◇定期健康診断 ◇昇給:年1回 ◇賞与:年2回 ◇通勤手当:全額支給 ◇自己申告制度 ◇資格取得支援制度 ◇役職手当、上京手当 など |
選考内容 | 書類選考 ↓ 面接 ↓ 採用 |