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正社員
【未経験歓迎】未経験からインフラエンジニアにチャレンジ／充実の研修制度
- 想定年収
- 350万円～500万円
- 勤務地
-
- 東京都
- 職種
- インフラエンジニア
- 仕事内容
- 【秋葉原事業所募集】
◎インフラエンジニアとして要件定義・設計・構築・運用保守のいずれかからスタート。
◎習熟度やご自身のキャリア志向に併せて担当領域の幅を広げていただき、ゆくゆくはリーダーを目指していただく事も可能です。
【当社について】
◎2～3ヶ月程度の研修を通じて、プログラミングの基礎～実践に即したシステム開発手法の習得を目指します。
◎未経験からエンジニアデビューした社員は1000名を突破しており、カリキュラムに応じて在宅研修も取り入れています。
◎研修後にはシステム及びサーバー・ネットワークの要件定義・設計・構築・運用保守のいずれかを担っていただきます。
【入社後技術研修制度】
★基礎研修
インフラエンジニアにとって重要なドキュメンテーションスキルやコンピューターがなぜ動くのかというIT基礎を学びます。
★サーバー構築研修
Web、DNS、データベース、認証などの各種サーバーの役割や構成方法をWindowsベースおよびLinuxベースで学びます。
★テーマ別構築研修
普段使用しているネットワークがどの様に構成され、また構成されている機器がどの様な動作をしているのかを学びます。
★仮想化研修
VMWareのvSphereを使用したサーバー仮想化技術の機能および仮想化環境のストレージ接続方法を学びます。
★ITサービスマネジメント研修
マネジメント活動全般の運用の維持管理ならびに継続的改善を行っていくための基礎知識を学びます。
【スペシャル研修】
★アクションラーニング研修
「問題解決能力」「チームビルディング」「支援型リーダーシップの育成」を目的とした研修です。
★コンサルティング研修
「コンサルタントになりたい」という方を対象にしたコンサルティングの基本を習得させます。
未経験だからこそ、可能性は「無限大」です！
私たちとその可能性、一緒に探しませんか。
応募条件
【学歴不問】
＜必須条件＞
29歳までの方
＜歓迎条件＞
・今後も成長が見込まれる業界で成長したい方
・新しいスキルを身につけたい方
・チームを引っ張っていく存在になりたい方
・学生時代やITスクールでの学習経験
・独学でのプログラミングの学習経験
現在の能力やスキルではなく、挑戦意欲や人柄、ポテンシャル面を重視しています！
新しいことに「挑戦したい！」という方は大歓迎です。
＜必須条件＞
29歳までの方
＜歓迎条件＞
・今後も成長が見込まれる業界で成長したい方
・新しいスキルを身につけたい方
・チームを引っ張っていく存在になりたい方
・学生時代やITスクールでの学習経験
・独学でのプログラミングの学習経験
現在の能力やスキルではなく、挑戦意欲や人柄、ポテンシャル面を重視しています！
新しいことに「挑戦したい！」という方は大歓迎です。
募集要項
| 想定年収 | 350万円～500万円 |
|---|---|
| 勤務地 詳細 | ＜秋葉原事業所＞ 東京都千代田区 または東京・神奈川・埼玉・千葉県内などの各プロジェクト先 |
| 職種 |
|
| 就業時間 | 9：00～18：00（所定労働時間8時間） |
| 年間休日 | 【年間休日120日】 ◆完全週休二日制 ◆土日祝休み ◆有給休暇 ◆年末年始休暇 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後・育児休暇 |
| 福利厚生 | ◎社会保険完備◎ 【賞与】年2回 ◆スペシャル研修制度 （社長研修やアクションラーニング研修など） ◆どんだけ資格制度 （ITに限らずどんな資格でも合格した場合は受験料を全額補助） ◆One for all制度 （部活開催にともなう費用等を会社が補助） ◆ウィズイン5制度 （住宅補助制度／各事業所から半径5km圏内であれば家賃の30％を負担） ◆おかえり人事制度 （1つの部署だけの経験ではなく、様々な部署の業務をすることでマルチな能力を育成する制度） ◆在宅チャージ制度 （在宅勤務時に発生する通信費や光熱費の負担を軽減するための手当を支給） ◆副業制度 （社内稟議で許可された場合のみ可能） |
| 選考内容 | 書類選考 ↓ 適性検査 ↓ 面接 ↓ 内定 |
