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転職 就活

5871

正社員

リックソフト株式会社

【開発エンジニア】ソフトウエア開発/年間休日120日以上/フルリモート

想定年収
500万円~650万円
勤務地
  • 東京都
職種
  • 開発エンジニア
  • 自社開発
  • リモートワーク
  • 研修制度有
  • 社宅・家賃補助制度
  • 資格取得支援制度
  • 残業少なめ
  • 自社勤務
  • 上流工程の仕事
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • フレックス制
  • 服装自由
  • 転勤無し
  • 外国籍可
  • 育休産休制度
仕事内容
【業務内容】
「価値あるツールで人と人をつなぐ、働き方を変える」をテーマに、業務・開発プロセスの生産性向上に効果のあるツール販売と「カスタマーサクセス」を大切にしたサポートサービス提供を行う企業です。

日本の製造業、保険・金融、ヘルスケア、サービス業など幅広い業種・業態にサービス提供を行うだけでなく、独自開発したソフトウェアを海外子会社を通じてグローバル展開も行なっています。

【事業内容】
◆ライセンス&SI サービス
ツール販売提供:ライセンス販売
ツール導入支援:要件定義、設計支援、構築支援、カスタマイズ、データ移行など
ツール活用支援:運用支援、各種研修など

◆マネージドサービス
取り扱い製品のエンタープライズ向けクラウドサービス(フルマネージドサービス)

◆自社ソフト開発
プロジェクト管理:WBS Gantt-Chart for Jira
ユーザビリティ向上:Excel-Like Issue Editor for Jira
デジタルトランスフォーメーション対応:Alfresco connector シリーズ
その他、独自ソフトウェアの開発と提供

当社が扱う多種多様なツール(製品)を用いて、企業の課題やニーズに合わせ、要件定義、導入、開発、フォローまでの業務を一貫して担当していただきます。

その他、機能追加や連動システムを自社内開発しているため、自社製品開発もお任せします。

【仕事内容】
新規の自社プロダクト開発チームに参画/多種多様な業務改善ツール開発に取り組んでいただきます!

自社プロダクトをより成長させ多くの方に届けるため、新規に自社プロダクトを扱うチームを立ち上げました。

こちらのポジションでは、多種多様な業務改善ツールの開発に取り組んでいただきます。フルスタックエンジニアとしてのスキルも磨けます。

これから拡大するチームのため、ご自身の意見を組織強化に反映することもできます。

さらに、今後の自社プロダクトの強化も見据えているため、新規サービスの考案や技術選定にも関わっていただきます。

【具体的な職務内容】
・製品開発
・開発プロセス改善
・カスタマーサクセス(技術支援)
<担当していただくプロダクト>
・D-Accel:DX 実現のためのソリューションを提供するプラットフォーム
・Cadre:データを収集し Tableau で可視化

【開発環境・手法】
開発言語:Java, JavaScript, TypeScript, Python, Ruby
フレームワーク:React, Django, Node.js, Angular, Spring Framework, jQuery
データベース:MySQL, PostgreSQL, DynamoDB
サーバ環境:Linux, Windows
クラウドプラットフォーム:AWS, Azure, Heroku
その他:Git, Apache, Tomcat, nginx, Docker, Ansible, Zabbix, Kubernetes

応募条件

【必須経験】
学歴不問

Java/JavaS/Pythonいずれか3年以上
詳細設計経験者

募集要項

想定年収 500万円~650万円
勤務地 詳細 【本社(東京)】-転勤なし

東京都 千代田区大手町 2-1-1 大手町野村ビル8階

※各事務所敷地内分煙実施中

フルリモート可
職種
  • 開発エンジニア
就業時間 9:00 ~ 18:00

フレックスタイム制(コアタイム:10:00~15:00)
【実働】
8 時間
【休憩】
60 分
年間休日 ■年間休日 120 日以上
■完全週休 2 日制(土日)
■祝日
■年末年始休暇:2020 年度実績 12 月 30 日~1 月 4 日
■有給休暇 (入社日 5 日→5 日→13 日→16 日→20 日)
■特別休暇

<特別休暇>
・誕生日休暇 1 日
・夏季休暇 3 日
・慶弔休暇
・産前産後休暇・育児休暇
・介護休暇
福利厚生 ■賞与 年 2 回(原則)
■給与改定 年 2 回(原則)
■各種社会保険完備:関東 IT ソフトウェア健康保険組合加入
■福利厚生サービス:リロクラブ福利厚生倶楽部と提携
■通勤費支給(通勤手当として上限月 4 万円まで)
■在宅勤務制度(使用条件あり)
※現在新型コロナウィルス感染防止のため使用条件なしで在宅勤務継続中
■服装自由
■退職金制度無
※現在、リモートワークのため「在宅手当」を支給しています。
選考内容 書類選考→WEB面接(1回)オンライン→内定

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